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价值观标牌在设计和定位阶段要充分考虑环境性质、特征、风格等复杂因素。标识导向系统是人与环境的交流方式，它在一定空间范国内形成一系列的视觉感知，确保环境中的人能够顺利地接收足够的视觉信息。可以说，当人们身处某一特定环境中时，首先进入其视觉感知的就是标识导向系统。所以标识导向系统不仅要满足传达方向信息和导向信息等直观的功能，还应该通过其自身的特征、色调等方面的视觉元素将环境的性质、风格等信息传达给人们，帮助整体的环境营造特定的主体氛围。 当然，标识标牌与环境的协调并不是为了与周围环境融合就可以牺牲其功能，若让标识导向系统淹没在环境复杂的视觉元素中，便失去了标识导向系统基本传达指示性、解释性、提醒性信息的功能和意义。标识导向系统规划设计重要的原则还是其功能性，协调性原则应该是在满足其基本功能的基础上再进行延伸。标识导向系统和环境的协调性与其视觉上的独立性是相对的，既要做到与环境背景相互配合，又要能够有鲜明的视觉效果。这就要求标识导向系统在设计时要根据环境背景选择适当的视觉效果，既要能够突出功能主体，又不会破坏环境整体的氛围。
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牡丹江核心价值观标牌宣传的核心价值观包含四个方面的内容:1、它是判断善恶的标准;2、核心价值观是这个群体对事业和目标的认同，尤其是认同企业的追求和愿景;3、在这种认同的基础上形成对目标的追求;4、形成一种共同的境界。真正的企业核心价值观必需符合如下标准:1、它必需是企业核心团队或者是企业家本人发自内心的肺腑之言，是企业家在企业经营过程中身体力行并坚守的理念，如有些企业的核心价值观中有"诚信"的字眼，但在实际经营过程中并没有体现出诚信的行为，那么它就不是这家企业的核心价值观。从这个角度说，核心价值观不能够去追求时尚，世界五百强企业有的核心价值观不一定就是你的核心价值观，如创新、以人为本或追求卓越等，它可以是你价值体系的一部分，但并不一定是你的"核心"价值观。2、 核心价值观必需是真正影响企业运作的精神准则，是经得起时间考验的，因此它一旦确定下来就不会轻易改变。
