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昭通不锈钢复合板 广泛开展生态文明宣传教育。充分利用我省优质红色资源，开展党史国情教育，支持延安打造节约低碳教育基地，发扬革命前辈勤俭节约优良传统。将节能减排、绿色低碳教育纳入中小学、高等院校等地方教材。积极组织开展节能宣传周、全国低碳日、世界环境日等主题宣传活动，提高公众绿色低碳意识。利用地方媒体及刊物普及碳达峰碳中和基础知识，宣传先进事例，对奢侈浪费行为进行舆论监督，推动全社会形成文明、节约、绿色、低碳的良好环境。2.引导公众践行绿色低碳生活方式。深入开展粮食节约行动，坚决制止餐饮浪费行为。引导公众减少使用塑料购物袋，采取贴标签、设专柜、打折扣等方式，鼓励公众少购买、不购买一次性用品和过度包装产品。引导公众自觉选择绿色低碳出行方式，提升公共交通出行分担率。探索建立全省碳普惠平台机制，引导公众自觉践行低碳行动。3.鼓励企业主动履行绿色低碳责任。发挥重点国有企业、上市公司、行业龙头企业的示范带动作用，制定实施企业碳达峰实施方案。鼓励企业开展自愿性清洁生产评价认证，对通过评价认证且满足清洁生产审核要求的，视同开展清洁生产审核。

昭通不锈钢复合板 与会代表认为，当前，经济下行压力仍然很大，对矿业来讲既有结构性问题，也有周期性问题，要适应新形势、新要求，矿业改革和发展的任务艰巨而光荣，神圣而任重道远。在这种形势下，矿业行业比任何时候都需要有文化的指引，需要有一种更加有效的方式，来增强矿业职工继续为提高的资源保障能力建功立业的使命感、责任感和自豪感。会议号召以毛主席“开发矿业”题词为指南，结合新时期的发展目标与任务，发扬老一辈革命传统和奉献精神，承前启后，继往开来，建设绿色矿山，发展绿色矿业，以矿产资源的可持续利用促进经济社会的可持续发展。第七届关键词：牢记使命2018年1月18日，纪念毛泽东同志题词“开发矿业”68周年暨第七届“全国矿业工作者日”活动在中国地质大学（北京）举行。本次会议以“不忘初心 牢记使命 再创辉煌”为主题。朱训向本次活动发来了致“全国矿业工作者”的贺信。会上，老一辈矿业工作者，以及矿山企业、地勘单位、全国地学哲学委员会、中国地质大学等单位的代表进行了发言。

昭通不锈钢复合板 304不锈钢复合板 刘鹏指出，2010年，全国企业文化现场会曾在杭钢举办，授予杭钢集团“全国企业文化示范基地”。时隔13年，大家再次相聚杭钢，考察学习杭钢转型发展经验和文化强企之路。他认为，坚持党建引领、坚持守正创新、坚持提升软实力是杭钢企业文化建设工作的三大特色。希望杭钢继续坚定文化强企之路，大力弘扬“以钢铁意志做人、建业、报国”的杭钢精神，守好“红色根脉”，增强精神力量，创造更多鲜活经验，为广大企业提供示范借鉴。张涛高度肯定了杭钢集团文化建设成果。他表示，杭钢集团现代公司治理理念和方式先进，“是钢铁就要成脊梁”的核心价值观深植于企业内部成长机制，“六个杭钢”的价值要求已成为杭钢人的共有规范，企业“内涵式增长、外延式扩张”得到文化建设的深刻保障。杭钢被评为“全国企业文化实践企业”名副其实、当之无愧，值得深入学习研究、积极推广借鉴。

昭通不锈钢复合板 加强组织实施（二十六）加强组织领导。各地各部门要认真贯彻落实省委、省政府决策部署，充分认识减污降碳协同增效工作的重要性、紧迫性，坚决扛起责任，抓好贯彻落实。各有关部门要加强协调配合，各司其职，各负其责，形成密切合作、整体推进的工作格局。各地要紧密结合实际，细化实施方案，明确目标任务、具体措施，确保各项工作落地见效。（各相关部门、地方按职责分工负责）（二十七）加强系统融合。抓住减污降碳重点任务，发挥低碳发展引领作用，深入推进环境标准、环境经济政策、统计调查、监测监控、监管执法、示范创建等生态环境保护与应对气候变化工作的融合，把握减污降碳内在联系，优化生态环境系统治理路径，形成减污降碳激励机制，推进减污降碳协同落地实施。（省生态环境厅牵头负责）（二十八）加强宣传教育。将绿色低碳发展纳入国民教育体系，提升地方政府部门、企事业单位、群团组织及社会各界共识。加强干部队伍能力建设，组织开展减污降碳协同增效业务培训。

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