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十多年的发展历程，历经坎坷，走向辉煌，脚踏实地”的奋斗与奉献，鼎诚劳务派遣有限公司将励精图治，勇往直前，开拓创新，愿与 江西九江劳务输出公司业界同行携手共进，共创中国 江西九江劳务输出公司事业新的辉煌。
江西九江劳务派遣现有大量普工，小时工，装配工，临时工输送，中山务派遣电话 中山劳务派遣咨询. 公司现有1000人，主要服务黄圃、南头、东凤、小榄、东升、古镇、横栏、沙溪、大涌、三乡、板芙、神湾、坦洲、五桂山、新会、鹤山、开平、恩平、台山、肇庆、南朗、民众、三角, 火炬开发区、西区、南区、东区、石岐区、广州、番禺区、白云区、增城市、珠海市、中山市、江门市、南海区、禅城区、顺德区、三水区、高明区、从化市、南沙区、快速解决用工困难。每天可输送50-300人临时工随时岗,普工.短期工临时工.输送10人起。欢迎企业来电洽谈
江西九江劳务派遣公司拥有500人团队的临时工队伍，
2.主要负责中山，珠海，江门，新会，台山，番禺，增城，南沙，广州，肇庆，佛山等地区劳务派遣输送
3.在各地设立分支招聘网点：日输送10-100人不是问题，现有大量装配工，生产工，临时工，短期工派遣，冲压工派遣，操作工派遣 欢迎来电合作
临时工和派遣工的区别
江西九江劳动派遣工与临时工有如下区别：
1、福利：劳动派遣工有退休金和工资，临时工是没有的；
2、劳动合同：劳务派遣工是派遣公司签订劳动合同的员工，临时工是企业请来顶替的人；
3、工资发放单位：江西九江劳务派遣的员工工资由用人单位发给江西九江劳务派遣公司，然后再由劳务派遣公司发给员工，临时工的工资是由用人单位企业发。
一、用工企业结算劳务费用的方式有几种？
1、用工企业直接支付工资给员工，社保及管理费支付给通劳务派遣公司。
2、用工企业将工资、社保及管理费全部劳务派遣费用支付给劳务公司，然后由广东招才通发放派遣员工工资，社保缴纳。
一般来讲派遣公司收取的劳务费用管理费，是由派遣公司与用工企业协商确定的，一般为每人每月一百元至几百元。
二、代理制和合同制有什么区别
代理制和合同制的区别：代理制与中介劳务派遣公司签订劳动合同，合同制与用人单位直接签订劳动合同；代理制福利少待遇低，合同制福利待遇相对齐全；合同制是临时工，合同制相对稳定；代理制基本不会有晋升机会，合同制晋升空间相对较大。
本公司主要向佛山，中山，新会，鹤山，开平，恩平，肇庆，四会，高要，增城，南沙，番禺，花都，清远，从化，珠海输送劳务派遣工，本公司业务有；劳务输出，临时工派遣，代发工资，生产线外包，计件承包，员工挂靠，长期工派遣，短期工派遣，冲压工派遣，电工派遣，木工派遣，一站式服务，欢迎企业来电合作
